Начальник производственно-технического отдела ПТО на россыпь

09 Октября

от 180 000 до 220 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "КСЕНЬЕВСКИЙ ПРИИСК"

В связи с расширением производства, АО «Ксеньевский прииск» объявляет конкурс на замещение вакансии «Начальник ПТО». Работа по сопровождению добычи золота на россыпных месторождениях.

Обращаем внимание: работа в пгт. Ксеньевка Забайкальского края, 20/10 дней. Официальное трудоустройство, белая заработная плата.

Обязанности:

• Участие в разработке и согласовании планов развития горных работ.

• Разработка производственных программ и календарных графиков, контроль их выполнения.

• Контроль горных работ в части соблюдения технических решений и нормативов.

• Контроль и анализ эффективности использования горного оборудования, материальных ресурсов.

• Контроль ремонта техники (совместно с главным механиком).

• Подготовка ежедневной и ежемесячной отчетности о работе производственных участков.

• Разработка технической документации.

• Участие в разработке бизнес-плана, бюджета.

• Руководство отделом (инженер ПТО, диспетчер).

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование «Горный инженер» — обязательно, предпочтение - "ОГР", "Маркшейдерское дело".

• Опыт работы на россыпных месторождениях золота — обязательно.

• Знание вопросов производственного планирования, порядка разработки производственных программ и сменно-суточных заданий, организации производства — обязательно.

• Знание основ технологии производства, экономики, трудового законодательства, охраны труда и промышленной безопасности.

• Знание программной среды AutoCad — работа с графической документацией, предоставляемой геологами и маркшейдерами.

• Умение работать в режиме многозадачности.

• Знание ПО MS Office (Excel, Word, Power Point).

Условия:

• Место работы – пгт. Ксеньевка Забайкальского края.

• График работы 20/10 дней.

• Заработная плата до 220 000 р. за месяц (после вычета НДФЛ, «на руки»). Дополнительное вознаграждение по итогам работы за год, до 3 месячных доходов за полностью отработанный год.

• Оформление по Трудовому кодексу Российской Федерации.

• Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в Забайкальском крае, ненормированный рабочий день.

• Добровольное медицинское страхование в Забайкальском крае (после успешного прохождения испытательного срока).

• Возмещение расходов на проезд от Читы, Иркутска, Улан-Удэ, Благовещенска, Хабаровска к месту работы и обратно.

• Предоставление служебного жилья.